Revista
AMDPress.- Los representantes de los empresarios madrileños, entre los que está La Unica (Asociación Madrileña de Empresarios de Alimentación y Distribución) y los representantes de los trabajadores han firmado el nuevo Convenio Colectivo del sector del Comercio de Alimentación en la Comunidad de Madrid. Este Convenio, cuyo ámbito de actuación funcional está formado por supermercados, tiendas tradicionales, especializadas y empresas de distribución mayorista, tiene un periodo de vigencia de cuatro años y la característica de ser uno de los más importantes tanto en su ámbito funcional como personal, ya que se aplica a un sector que agrupa unos 28.000 establecimientos detallistas y más de 150 sociedades mayoristas, que generan un empleo de unas 52.000 personas y aporta más de un 6% al P.I.B. de Madrid.
Entre los puntos que aporta el nuevo Convenio Colectivo hay que destacar: el compromiso de empleo estable, la decisión de incrementar los salarios base de acuerdo con la previsión del IPC que prevea el Gobierno (al que se suma un punto y medio más durante toda la vigencia del Convenio, el mantenimiento de las ayudas a las prestaciones de la Seguridad Social en caso de enfermedad común así como el aumento de la protección en caso de accidente laboral o de intervención quirúrgica u hospitalización del trabajador, la supresión de las categorías profesionales y con ellas de los distintos niveles salariales que aparecían en cada grupo, mantenimiento de las 40 horas semanales, aunque se reduce la jornada máxima anual en 16 horas durante la vigencia del convenio.